我的意见是高层人员，年收入在二十万往上的，涨薪10左右，年收入在十万往上，二十万以下的，涨薪20左右。年薪在一万块钱左右的，涨薪50左右，六千到八千的，涨薪到80左右。
当然了，这只是我的意见，具体的你们各个子公司确定一下，要总体结合来考虑，既要考虑当地的消费水平，又要考虑岗位的辛苦程度，还要考虑职业的发展前景，还要考虑员工的实际生活。
要尽量的多保障员工的收入和生活环境，要充分的考虑员工的生活，比如说上班远了，适当的和当地协商，要有通勤车，或者说加一班公交车，食堂的伙食方面，也要注意，要让员工有家的感觉，为在华青控股集团工作感到骄傲。
要整体的工资水平，保证超过当地最高的工资水平……”
姜小白说着，下边的掌声不断，这一次响起的掌声比之前的几次更加的热烈，很多中层和底层的员工，看着姜小白的目光都满是崇拜。
其实现在的华青控股集团只是要控股的企业，工资水平都不低的，在每个地方都算是高工资的。
现在的工资水平，基本上保持在五百块钱到六百块钱一个月，也就是一年六千块钱到七千块钱左右，当然了，这个说的又是平均工资。
实际上一个月能够达到五六百钱对于很多人来说已经算是不错了。