陈雨飞满怀期待的看着重新走进来的人事经理,还以为事情会就此迎来转机。
可让他没想到的是,人事经理坐下来说的第一句话便是:“不好意思陈先生,现在集团认定你不仅在工作中有重大过失,而且个人道德及商业道德也有很大的问题,按照集团的意思,要立刻解除劳动合同。”
陈雨飞没想到,自己说出其中隐情,不但没能解决重大过失的问题,还又多了一个职业道德的问题。
他只能硬着头皮跟人事经理说道:“经理,宋董怎么说?她跟五爷毕竟相熟,这件事儿,我也是考虑到大家都是熟人……”
“不用说了陈先生。”人事经理冷声道:“这件事情已经盖棺定论了,没有任何商量的余地,解除聘用通知书,我已经带回来了,你不需要签字,我们的法务就在这里做个见证,只要这东西交给你,我们就已经尽到了通知的义务,还请你尽快交接一下工作。”
陈雨飞心中绝望,哭丧着脸哀求道:“经理,您看在我为吉庆堂,辛辛苦苦付出这么多年的份上,就算不给我一次改过自新的机会,也起码要给我一个n+1的赔偿吧?你总不能让我为基层干了这么多年,最后让我一分钱没有、直接被扫地出门吧?”
人事经理淡淡道:“不好意思,为重大过失被开除是没有任何赔偿的,这个问题我刚才已经跟你说过了,如果你不相信我说的,也可以去仲裁或者起诉,起诉流程也很简单,你可以找一家律所帮忙走起诉流程,我们的集团法务部门会积极应诉。”
陈雨飞心里很清楚,自己这种情况打1万场官司也肯定一场都赢不了,起诉不但白白浪费工夫,还要出高昂的律师费,得不偿失。
而眼见人事经理态度如此决绝,他心里也很是不爽,于是他只能咬牙说道:“既然集团和宋董都不认洪五爷这层关系,也不认我为集团做的人情,那也就别怪我把这件事情宣传出去了,那个张二毛害的我丢了工作,我也一定要让他名誉扫地!”
人事经理对他的威胁丝毫不以为意,淡然道:“这是你的自由,集团不做任何干涉。”
“好!”陈雨飞咬牙切齿道:“那我就把这件事抖出去,给张二毛一点颜色瞧瞧!”
人事经理点点头,开口道:“好了陈先生,如果你没有其他事情的话,那就请帮我把剩下的员工也都叫进来,集团准备暂时终止吉庆堂的运营,要跟他们解除劳动合同。”